巴中市推行“四個三”工作法 促進離校未就業高校畢業生高質量充分就業

近日來，巴中市面對離校未就業高校畢業生返鄉人員多、就業服務任務重的問題，大力推行“四個三”工作法，著力提高離校未就業高校畢業生就業服務質效，千方百計促進其實現高質量充分就業。

一、堅持“三個聚合”，群策群力打好“聯動戰”。充分聚合縣（區）人社局、就業局、基層站點三級力量，組成139個工作專班，分片負責，聯動開展離校未就業高校畢業生聯系走訪、就業需求摸排、就業指導幫扶等工作。

二、明確“三個時限”，快速行動打好“主動戰”。對存量在庫離校未就業高校畢業生，務必于9月15日前實現全覆蓋摸排聯系。對新增入庫離校未就業高校畢業生，務必于當日內聯系到人。對聯系到的所有離校未就業高校畢業生逐一落實“1131”幫扶措施，對“四類重點人群”逐一壓實“3+1”幫扶責任，按需提供個性化、針對性就業幫扶，確保每月底前聯系成功率達到100%、幫扶就業率達到95%以上，其中“四類重點人群”聯系成功率、“3+1”結對幫扶率、幫扶就業率均達到100%。

三、突出“三個嚴格”，壓實責任打好“督導戰”。嚴格明晰目標任務，每天跟蹤督導，層層壓實責任。嚴格組隊到戶指導，上門宣講政策措施，提供崗位信息，開展精準幫扶。嚴格追究工作責任，倒逼各地扛鼎擔責，終端見效。

四、做到“三個統籌”，系統發力打好“攻堅戰”。將離校未就業高校畢業生就業服務工作納入年度績效考核，統籌目標考核、重點工作、實時安排，堅持每日在線調度、每周書面通報、每月小結會商、年度考核評價，確保高質高效完成目標任務，各項指標走在全省前列。